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Chargé de développement territorial

Département de l'Essonne · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Le Département de l'Essonne recrute un chargé de développement territorial au service Culture et Territoire, à Évry-Courcouronnes. Le poste porte sur la valorisation des domaines départementaux et sur le mécénat.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne qui n'est pas lauréate d'un concours peut être recrutée sur ce poste.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
Non indiqué · Formation supérieure en gestion administrative, développement territorial, culture ou administration publique
Contrat
Fonctionnaires (titulaires) et contractuels. Pour un contractuel : contrat d'un an maximum, renouvelable dans la limite de 2 ans au total.

Le profil recherché :

  • Formation supérieure en gestion administrative, développement territorial, culture ou administration publique.
  • Bonnes connaissances des collectivités, budgets, commande publique et subventions.
  • Maîtrise de Word, Excel, PowerPoint et des tableaux de bord.
  • Rigoureux, organisé et autonome.
  • Qualités relationnelles, travail en équipe et en transversalité.
  • Être mobile pour des déplacements ponctuels.

Ce que vous feriez

  • Coordonner la valorisation des domaines de Chamarande, Méréville et Montauger.
  • Développer l'attractivité, la visibilité et la mise en tourisme de ces sites.
  • Conduire l'action départementale en matière de mécénat.
  • Travailler avec la Fondation Essonne Mécénat.

Comment candidater

Postulez sur le site employeur, via le bouton de l'offre officielle. Vous pouvez aussi envoyer votre CV et votre lettre de motivation au Président du Conseil départemental.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine, selon les besoins du service.
  • Déplacements ponctuels à prévoir, avec véhicules de service à disposition.
  • La page indique la catégorie C, mais le texte indique la catégorie B (rédacteur territorial).
  • 39 heures par semaine, du lundi au vendredi, avec 50 jours de congés (27 congés annuels et 23 RTT).

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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