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Assistant recrutement et formation

Communes · Colombes · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Vous travaillez au Pôle Administratif du Service Recrutement, Formation et Evolution Professionnelle à Colombes. Vous assurez la gestion administrative du recrutement, de la formation et du courrier du service.

Ouvert aux contractuels Télétravail possible

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne qui n'est pas lauréate d'un concours peut être recrutée sur ce poste, car le grade d'entrée de catégorie C permet un recrutement direct.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
Non indiqué
Contrat
Fonctionnaires (titulaires) et contractuels. Contrat d'un an maximum, renouvelable dans la limite de 2 ans au total.

Le profil recherché :

  • Maîtrise du Pack Office
  • Connaissance du statut de la fonction publique territoriale
  • Discrétion
  • Rigueur et autonomie
  • Qualités relationnelles et rédactionnelles

Ce que vous feriez

  • Constituer les dossiers administratifs et gérer les visites médicales.
  • Organiser les commissions de recrutement et prendre les rendez-vous.
  • Traiter les demandes de formation et suivre leur financement.
  • Instruire les demandes de stage, d'apprentissage et de service civique.
  • Gérer et suivre le courrier et les boîtes mail du service.
  • Tenir les tableaux de bord et établir des statistiques.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur ou envoyez votre CV et votre lettre de motivation par courriel. Indiquez l'intitulé du poste dans l'objet du message.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Télétravail possible.
  • Poste vacant à partir du 1er décembre 2026.
  • Emploi de catégorie C.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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