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Gestionnaire Qualité SIRH

Université Clermont Auvergne · Fonction publique de l'État

L’offre en quelques mots

Ce poste consiste à fiabiliser les données RH et les systèmes d'information RH. Il se situe à Clermont-Ferrand, au sein du pôle Qualité-Paie-Masse Salariale de la Direction des Ressources Humaines. Le télétravail est possible.

Ouvert aux contractuels Télétravail possible

Pouvez-vous postuler ?

L'emploi est ouvert uniquement aux contractuels. Les fonctionnaires ne peuvent pas postuler.

Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Diplôme
Baccalauréat (niveau 4), spécialisation ressources humaines ou gestion du personnel souhaitée
Expérience
Débutant accepté
Contrat
Contractuel uniquement, CDD d'1 an du 01/09/2026 au 31/08/2027

Le profil recherché :

  • Maîtriser Excel
  • Appliquer la réglementation
  • Travailler en équipe
  • Rédiger des rapports et documents de synthèse
  • Respecter la confidentialité des informations
  • Sens relationnel et rigueur

Ce que vous feriez

  • Fiabiliser et harmoniser les données administratives RH
  • Contrôler les anomalies et les faire remonter aux gestionnaires
  • Participer à l'actualisation technique et réglementaire des SIRH
  • Préparer des tableaux de bord et synthétiser les données
  • Éditer et transmettre les bulletins de paie
  • Répondre aux usagers

Comment candidater

Postulez par e-mail, comme indiqué sur l'offre officielle sur Choisir le Service Public. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Télétravail possible
  • Contrainte de disponibilité liée au calendrier de la paie
  • Contrat de 37h30 par semaine, 49 jours de congés annuels
  • Participation aux frais de transports en commun

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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