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Électricien

Mairie d'Orsay · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Vous travaillez à Orsay, au service Patrimoine immobilier de la direction des services techniques. Vous entretenez et faites évoluer les installations électriques de la commune et vous suivez aussi le travail des entreprises extérieures.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires (par mutation, détachement ou liste d'aptitude) et les contractuels peuvent postuler. Une personne qui n'a pas de concours peut être recrutée, car le grade est un grade d'entrée en catégorie C.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
CAP, BEP · BEP ou bac professionnel en électricité bâtiment
Expérience
Expérience sur un poste ou des missions similaires appréciée.
Contrat
Titulaire (par mutation, détachement ou liste d'aptitude), à défaut contractuel. Temps complet de 37h30 par semaine. Contrat d'un an maximum, renouvelable dans la limite de 2 ans au total.

Le profil recherché :

  • Solides connaissances en électricité du bâtiment.
  • Capacité à lire et exécuter un schéma électrique.
  • Maîtrise des règles de sécurité.
  • Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'initiative.
  • Bon relationnel et sens du service public.
  • Permis B indispensable.

Ce que vous feriez

  • Réaliser et modifier les installations électriques selon les directives.
  • Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes électriques.
  • Diagnostiquer et dépanner les pannes.
  • Suivre les interventions des entreprises sous-traitantes.
  • Gérer les stocks de matériel électrique et les commandes.
  • Participer aux interventions liées aux intempéries, comme le salage ou le déneigement.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur depuis la page de l'offre officielle. Envoyez votre CV sans photographie et votre lettre de motivation.

Documents à envoyer :

  • CV sans photographie
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Participation à l'astreinte technique possible.
  • Prise en charge de 75 % des frais de transport en commun.
  • Prime annuelle, RIFSEEP et complémentaire santé avec participation employeur.
  • Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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