kandidatu France

Adjoint·e à la Responsable RH – Carrière, formation et développement RH

3CM · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Ce poste à Montluel appuie la Responsable RH de la 3CM et la remplace en son absence. Il suit la carrière, la formation et l'évolution professionnelle des agents, avec télétravail possible.

Ouvert aux contractuels Télétravail possible

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
Non indiqué
Expérience
Expérience confirmée
Contrat
Fonctionnaires (titulaires, par mutation ou détachement) ou contractuels. Pour un contractuel : contrat d'au plus 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, si aucun fonctionnaire n'a candidaté.

Le profil recherché :

  • Connaissance du statut de la fonction publique et des règles RH.
  • Connaissance des règles de carrière, de rémunération et de formation.
  • Gestion administrative rigoureuse et analyse de situations statutaires complexes.
  • Qualités relationnelles, diplomatie et sens du service public.
  • Autonomie, sens des responsabilités et capacité à coordonner.
  • Connaissances en paie appréciées.

Ce que vous feriez

  • Appuyer et conseiller la Responsable RH dans la gestion des ressources humaines.
  • Accompagner les agents et les encadrants dans leurs parcours professionnels.
  • Suivre les dossiers de carrière, de formation et de gestion prévisionnelle des emplois.
  • Assurer la suppléance de la Responsable RH en son absence.
  • Participer à la continuité et à la sécurisation de la gestion de la paie.
  • Sécuriser les procédures RH et améliorer les pratiques du service.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur, en passant par le bouton de la page de l'offre sur Choisir le Service Public.

Documents à envoyer :

  • Lettre de motivation
  • CV

À savoir :

  • Télétravail possible.
  • Poste avec management (encadrement).
  • Catégorie C (employé).

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

Offres proches