Gestionnaire paie et carrière – Ressources humaines médicales (RHM)
Etablissement Public de Santé Mentale Ville-Evrard · Fonction publique hospitalière
L’offre en quelques mots
Vous travaillez au service des ressources humaines médicales, à Neuilly-sur-Marne. Vous suivez la paie, les congés, la carrière et la permanence des soins des médecins de l'établissement.
Pouvez-vous postuler ?
Les fonctionnaires (titulaires) et les contractuels peuvent postuler. Aucune condition de nationalité n'est indiquée.
- Catégorie
- Catégorie C (employé)
- Diplôme
- Baccalauréat ou expérience similaire en ressources humaines
- Contrat
- Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) et aux contractuels. Type et durée du contrat non indiqués.
Le profil recherché :
- Bac ou expérience similaire en ressources humaines.
- Connaître le statut des personnels médicaux de la FPH.
- Connaître un logiciel de paie.
- Qualités relationnelles, travail en équipe et diplomatie.
- Bonne communication, esprit d'analyse et de synthèse.
Ce que vous feriez
- Saisir et contrôler les éléments de paie des médecins.
- Mettre à jour les parcours professionnels des praticiens.
- Contrôler et saisir les congés et les plannings médicaux.
- Suivre et contrôler la permanence des soins.
- Saisir les données administratives lors des recrutements.
Comment candidater
Postulez par mail, en suivant les indications de l'offre officielle sur Choisir le Service Public. Le CV et la lettre de motivation sont obligatoires.
Documents à envoyer :
- CV (obligatoire)
- Lettre de motivation (obligatoire)
À savoir :
- Télétravail possible.
- Catégorie C (employé).
- Poste vacant à partir du 1er septembre 2026.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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