Agent d'entretien en crèche
Communes · Chelles · Fonction publique territoriale
L’offre en quelques mots
Il s'agit d'un poste d'entretien dans une crèche à Chelles, à temps complet. Le poste est rattaché à la directrice de crèche et est ouvert sur 2 postes similaires.
Pouvez-vous postuler ?
Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne sans concours de la fonction publique peut être recrutée directement, car le grade est un grade d'entrée de catégorie C.
- Catégorie
- Catégorie C (employé)
- Diplôme
- Non indiqué
- Contrat
- Fonctionnaires (titulaires) et contractuels. Grade d'adjoint technique, catégorie C. Pour un contractuel, le contrat ne peut pas dépasser un an, renouvelable dans la limite de 2 ans au total.
Le profil recherché :
- Rigueur et propreté irréprochable, respect des normes d'hygiène
- Discrétion et bienveillance envers les enfants
- Esprit d'équipe avec le personnel de la crèche
- Ponctualité et fiabilité
- Connaissance des protocoles sanitaires des établissements d'accueil du jeune enfant
- Utilisation correcte et stockage sécurisé des produits d'entretien
Ce que vous feriez
- Nettoyer et désinfecter les locaux, portes, poignées et sanitaires des sections
- Vider les poubelles et les sacs à linge de toutes les sections
- Vérifier les stocks de couches, papier toilette et sopalin, puis réapprovisionner
- Trier, dispatcher et ranger le linge et les lits
- Aider à la distribution du goûter et à la vaisselle
Comment candidater
Postulez sur le site de l'employeur indiqué sur l'offre officielle. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à la Direction des Ressources Humaines de la commune.
Documents à envoyer :
- CV
- Lettre de motivation
À savoir :
- Emploi à temps complet
- Vacance ouverte sur 2 postes similaires
- Poste rattaché à la directrice de crèche
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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