Technicien forestier
CNPF · Fonction publique de l'État
L’offre en quelques mots
Le technicien forestier travaille sur le terrain à Annecy, en Haute-Savoie. Il promeut la gestion durable des forêts privées et anime un programme de développement forestier.
Pouvez-vous postuler ?
Ouvert aux fonctionnaires (titulaires, par mutation ou détachement) et aux contractuels. Le poste est aussi ouvert aux travailleurs handicapés.
- Catégorie
- Catégorie B (profession intermédiaire)
- Diplôme
- Technicien supérieur agricole, option productions forestières ou gestion forestière (bac+2), ou diplôme de niveau équivalent.
- Contrat
- CDI à temps complet de droit public, selon le statut des personnels du CNPF, ou fonctionnaire en détachement ou en position normale d'activité.
Le profil recherché :
- Bonnes capacités d'animation et de concertation.
- Très bonne organisation, rigueur, autonomie et esprit d'initiative.
- Bonnes qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe.
- Qualités rédactionnelles et maîtrise des logiciels bureautiques et du SIG.
Ce que vous feriez
- Sensibiliser les propriétaires forestiers et les élus à la gestion durable.
- Créer et animer des associations de producteurs forestiers.
- Réaliser des diagnostics sylvo-climatiques et conseiller les sylviculteurs.
- Promouvoir les documents de gestion durable.
- Coordonner des chantiers de reconstitution forestière.
- Travailler avec les partenaires locaux, comme les coopératives et les experts forestiers.
Comment candidater
Envoyer le dossier par email aux adresses indiquées sur l'offre officielle, avant la date limite. Le dossier doit être reçu avant le 9 novembre 2026.
Documents à envoyer :
- Lettre de motivation ciblée sur le profil du poste.
- CV détaillé avec études, diplômes, qualifications et expériences.
- Copies des diplômes.
- Attestations des titres et activités professionnelles cités dans le CV.
À savoir :
- Télétravail possible après 6 mois de présence, selon le métier.
- Commission de sélection prévue semaine 48 ou 49 à Saint-Didier-au-Mont-d'Or.
- 25 jours de congés et 19 RTT ; tickets restaurant pris en charge à 60 %.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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