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Responsable du service gestion administrative RH

SIAAP · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Le SIAAP recrute un responsable du service gestion administrative RH à Paris, dans le cadre d'un remplacement. Le poste garantit et sécurise les procédures de gestion administrative, de carrière, de paie et de gestion comptable RH.

Ouvert aux contractuels Télétravail possible

Pouvez-vous postuler ?

Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Un contractuel peut être recruté si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti.

Catégorie
Catégorie A (cadre)
Diplôme
Master 2 (bac+5) dans le domaine des ressources humaines
Expérience
Expérience confirmée
Contrat
Fonctionnaires titulaires sur les grades d'Attaché ou d'Attaché principal ; contractuels possibles en CDD de 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans

Le profil recherché :

  • Master 2 en ressources humaines (bac+5)
  • Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale
  • Maîtrise des règles de paie et de réglementation budgétaire et comptable
  • Management et solides compétences en coordination d'équipe
  • Sens de l'organisation, rigueur et sens de la confidentialité

Ce que vous feriez

  • Garantir la mise en œuvre des procédures de gestion administrative RH
  • Sécuriser les procédures de carrière, de paie et de gestion comptable RH
  • Encadrer et coordonner les équipes du service
  • Piloter les processus RH décentralisés avec les services RH des sites
  • Intégrer les réformes et les évolutions de la législation dans les procédures

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur, avec le bouton prévu sur la page de l'offre officielle. Vous pouvez aussi envoyer votre CV et votre lettre de motivation par email à la directrice adjointe des ressources humaines du SIAAP.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Poste d'encadrement (catégorie A).
  • Télétravail possible.
  • Poste proposé dans le cadre d'un remplacement.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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