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Gestionnaire RH et paie, masse salariale et indicateurs RH

Ecole Nationale Supérieure d'Architecture de Montpellier (ENSAM) · Fonction publique de l'État

L’offre en quelques mots

Ce poste consiste à gérer l'administration et la paie des personnels contractuels, et à suivre la masse salariale et les emplois de l'école. Il est situé à Montpellier et le télétravail est possible.

Ouvert aux contractuels Télétravail possible

Pouvez-vous postuler ?

Ouvert aux fonctionnaires titulaires de catégorie B et aux agents contractuels du groupe d'emploi 2. Les personnes reconnues travailleurs handicapés peuvent postuler.

Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Diplôme
Non indiqué · Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
Expérience
Expérience confirmée
Contrat
Titulaires et contractuels. Poste ouvert aux agents titulaires de catégorie B (corps de secrétaire administratif, groupe RIFSEEP 2) ou par détachement, et aux contractuels du groupe d'emploi 2 de la circulaire Albanel.

Le profil recherché :

  • Bonne connaissance de la gestion RH et du Code général de la Fonction publique
  • Maîtrise de la paie des personnels contractuels de la fonction publique
  • Connaissance des règles budgétaires et comptables
  • Maîtrise des tableurs, reporting et tableaux de bord
  • Rigueur, discrétion professionnelle et sens de l'organisation

Ce que vous feriez

  • Créer et gérer les dossiers des personnels dans le SIRH Renoirh
  • Réaliser les actes de gestion de carrière des contractuels
  • Collecter, vérifier et intégrer les variables de paie
  • Garantir le respect des échéances mensuelles de la paie
  • Réaliser et mettre à jour les indicateurs de masse salariale
  • Suivre et gérer la consommation des plafonds d'emploi

Comment candidater

Postulez par mail à l'adresse du service des ressources humaines indiquée sur l'offre officielle sur Choisir le Service Public.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Télétravail possible
  • Le calendrier de paie est contraint et demande de la disponibilité pendant les fermetures annuelles
  • Poste vacant à partir du 1er février 2027

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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