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Vos étapes pour postuler

Gestionnaire RH avancement des officiers de police N3
Direction des ressources et des compétences de la police nationale · Île-de-France · Clôture dans 59 jours

  1. 1 Vérifiez les conditions
  2. 2 CV et lettre de motivation
  3. 3 Candidatez
  4. 4 Entretien et réponse

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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Pour les contractuels, la nationalité française est demandée.

Ouvert aux contractuels

Catégorie : Catégorie C (employé)

Le profil recherché :

  • Grade de référence : adjoint administratif.
2 CV et lettre de motivation

Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.

3 Candidatez

Date limite : 31 décembre (Clôture dans 59 jours)

Depuis l'offre officielle, cliquez sur « Postuler sur le site employeur ». Vous serez redirigé vers le site MOB-MI, où il faut créer un espace candidat.

Voir l’offre officielle et postuler ↗
4 Entretien et réponse

Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.

À savoir :

  • Télétravail possible.
  • Déménagement prévu vers Saint-Denis à partir de 2027, avec le service.
  • Durée attendue sur le poste : 2 ans minimum.
  • Régime horaire de 39 heures par semaine, avec 22 RTT.

Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.