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Gestionnaire carrière paie

Communes · Clamart · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Ce poste est à Clamart, au sein de la Direction des ressources humaines de la ville. La personne gère la carrière et la paie d'environ 200 agents, de leur recrutement à la fin de leurs fonctions.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires (titulaires) et les contractuels peuvent postuler. Le poste est ouvert sur les grades de rédacteur, rédacteur principal de 2e classe et rédacteur principal de 1re classe. Un contractuel peut être recruté si aucune candidature de fonctionnaire n'aboutit.

Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Diplôme
Bac+2 (BTS, BUT, DUT) · BTS, DUT ou licence professionnelle en ressources humaines (bac +2/3)
Contrat
Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) et aux contractuels. Pour un contractuel : contrat de 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans.

Le profil recherché :

  • Bac +2 ou bac +3 en ressources humaines (BTS, DUT ou licence professionnelle).
  • Connaissance du statut de la fonction publique et de la réglementation des salaires.
  • Maîtrise des logiciels RH et finances, dont Ciril RH et Ciril Finances.
  • Rigueur, sens de la confidentialité et sens de l'organisation.
  • Capacités relationnelles et réactivité.

Ce que vous feriez

  • Gérer un portefeuille d'environ 200 agents selon les règles statutaires.
  • Rédiger les actes administratifs liés aux carrières et aux contrats.
  • Saisir les éléments variables de paie et contrôler les salaires.
  • Instruire les dossiers de départ à la retraite des agents.
  • Gérer les dossiers d'absentéisme pour maladie et accidents de travail.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur, par le lien indiqué sur l'offre officielle. Vous pouvez aussi envoyer votre candidature à la Direction des ressources humaines de la ville.

À savoir :

  • Deux postes similaires sont ouverts.
  • Poste de catégorie B (profession intermédiaire).
  • Le poste est vacant à partir du 10/11/2026.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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