Vos étapes pour postuler
Gestionnaire carrière paie
Centre de gestion de l'Aube · Grand Est · Clôture dans 27 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Seuls les contractuels peuvent postuler. Les fonctionnaires ne sont pas concernés par ce poste.
Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
Diplôme : Formation bac+2 ou bac+3 en gestion des ressources humaines appréciée
Expérience : Expérience confirmée sur un poste similaire
Le profil recherché :
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale
- Maîtrise du cadre juridique et de la rémunération des agents statutaires et contractuels
- Connaissance des règles de tenue des dossiers individuels
- Maîtrise indispensable de l'outil informatique
- Qualités rédactionnelles, travail d'équipe et force de proposition
- Rigueur, discrétion et capacité d'adaptation
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 28 novembre (Clôture dans 27 jours)
Postulez sur le site de l'employeur ou envoyez votre CV et votre lettre de motivation par email au service intérim territorial du centre de gestion de l'Aube.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Télétravail non possible
- Poste de remplacement d'un agent absent
- Catégorie B (profession intermédiaire)
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.