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Directeur·trice adjoint·e des ressources humaines

Université de Versailles St Quentin en Yvelines · Fonction publique de l'État

L’offre en quelques mots

L'UVSQ recrute un·e directeur·trice adjoint·e des ressources humaines à Versailles, au sein de la Direction des ressources humaines. Le poste est de catégorie A avec management d'équipe, et la personne assure l'intérim de la directrice des RH en son absence.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Emploi ouvert uniquement aux contractuels. Les fonctionnaires ne peuvent pas postuler à cette offre.

Catégorie
Catégorie A (cadre)
Diplôme
Non indiqué
Expérience
Expérience confirmée en ressources humaines dans le secteur public
Contrat
Contractuel uniquement. CDD d'1 an.

Le profil recherché :

  • Expérience confirmée en ressources humaines dans le secteur public.
  • Maîtrise du droit de la fonction publique et des statuts.
  • Expérience en management et encadrement d'équipes.
  • Maîtrise du pilotage de projets et de procédures complexes.
  • Connaissance de l'enseignement supérieur et de la recherche.
  • Maîtrise des outils bureautiques et des SIRH.

Ce que vous feriez

  • Mettre en œuvre la politique RH de l'établissement.
  • Participer au pilotage stratégique de la DRH et analyser les indicateurs RH.
  • Encadrer et animer les cinq pôles de la DRH.
  • Assurer une veille réglementaire sur la fonction publique et l'enseignement supérieur.
  • Conseiller la direction générale et préparer les dossiers RH présentés en instances.
  • Assurer l'intérim de la directrice des ressources humaines en son absence.

Comment candidater

La candidature se fait sur le site de l'employeur, via le lien de l'offre officielle. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Poste de catégorie A avec management d'équipe.
  • Poste vacant à partir du 1er octobre 2026.
  • Le télétravail n'est pas renseigné dans l'offre.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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