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Directeur·rice de l'Îlot de la Minoterie

Mairie de Pipriac · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

La commune de Pipriac (Ille-et-Vilaine) recherche un·e directeur·rice pour l'Îlot de la Minoterie, un équipement culturel et tiers-lieu ouvert en octobre 2025. L'Îlot compte une médiathèque, une salle de spectacle de 180 places, une salle de musique, un espace numérique, du coworking et des locaux pour les associations.

Ouvert aux contractuels Télétravail possible

Pouvez-vous postuler ?

Fonctionnaires et contractuels. Le poste est ouvert sur les grades d'attaché ou d'attaché de conservation du patrimoine. Un contractuel peut être recruté si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti.

Catégorie
Catégorie A (cadre)
Diplôme
Non indiqué
Expérience
Expérience confirmée
Contrat
Fonctionnaires titulaires et contractuels. Temps complet, 38 heures par semaine avec 18 jours de RTT. Pour un contractuel, le contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite de six ans.

Le profil recherché :

  • Expérience en conduite de projet culturel, socioculturel ou territorial.
  • Expérience en management d'équipe et en animation de partenariats.
  • Compétences en gestion budgétaire et organisation opérationnelle.
  • Connaissance des collectivités territoriales et du secteur culturel.
  • Sens de la médiation, de l'écoute et du dialogue.
  • Qualités rédactionnelles et relationnelles.

Ce que vous feriez

  • Piloter le projet d'établissement de l'Îlot de la Minoterie.
  • Manager l'équipe et accompagner les dynamiques collectives.
  • Gérer le budget et l'organisation de l'équipement.
  • Développer les partenariats avec les associations, artistes et acteurs locaux.
  • Aller à la rencontre des publics qui fréquentent peu les équipements culturels.

Comment candidater

Envoyez votre candidature par courriel aux ressources humaines de la mairie de Pipriac. Vous pouvez aussi postuler sur le site de l'employeur depuis la page de l'offre officielle.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation
  • Dernier arrêté de situation administrative
  • Copie de votre dernier entretien professionnel

À savoir :

  • Télétravail possible selon les nécessités du service.
  • Présence ponctuelle en soirée et le week-end possible, selon la programmation.
  • Premiers entretiens les 1er et 3 décembre 2026, seconds entretiens le 9 décembre 2026.
  • Avantages : CNAS, titres-restaurant, RTT, participation à la prévoyance et à la santé.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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