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Chargé de projet prévoyance sociale complémentaire

Ville de Grasse · Fonction publique territoriale

Les candidatures sont closes

La date limite était le 28 octobre 2026. Ces offres proches sont encore ouvertes :

  • Conseil départemental du Vaucluse · Provence-Alpes-Côte d'Azur
    Catégorie C (employé)
    Ouvert aux contractuels Clôture dans 28 jours
  • Conseil départemental du Var · Provence-Alpes-Côte d'Azur
    Catégorie C (employé)
    Ouvert aux contractuels Clôture dans 28 jours
  • Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale des Alpes-Maritimes (CDG06) · Provence-Alpes-Côte d'Azur
    Catégorie B (profession intermédiaire) Licence, bac+3
    Ouvert aux contractuels Clôture dans 31 jours
  • Centre communal d'action sociale de Cagnes-sur-Mer · Provence-Alpes-Côte d'Azur
    Catégorie B (profession intermédiaire)
    Ouvert aux contractuels Clôture dans 28 jours
  • Commune de Cavaillon · Provence-Alpes-Côte d'Azur
    Catégorie C (employé)
    Ouvert aux contractuels Clôture dans 27 jours

Toutes les offres ouvertes

L’offre en quelques mots

La Ville de Grasse recrute un chargé de projet pour la prévoyance sociale complémentaire de ses agents, en lien avec le CCAS. Il doit choisir un prestataire d'assistance, puis mettre en place un contrat collectif de prévoyance obligatoire.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Ouvert aux fonctionnaires (titulaires, par détachement) et aux contractuels. Grades visés : rédacteur territorial, rédacteur principal de 2e ou 1re classe.

Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Diplôme
Non indiqué
Contrat
Contractuel en CDD de 12 mois renouvelable dans la limite de 3 ans, à temps complet. Fonctionnaires possibles par détachement.

Le profil recherché :

  • Expérience en gestion de projet appréciée.
  • Bonne connaissance de la fonction publique territoriale et des instances de décision.
  • Maîtrise des procédures de marchés publics.
  • Maîtrise de l'outil informatique et des outils de suivi.
  • Qualités relationnelles et rédactionnelles, autonomie et force de proposition.

Ce que vous feriez

  • Sélectionner le prestataire d'assistance à maîtrise d'ouvrage et élaborer le marché public.
  • Rédiger la délibération instituant le contrat collectif de prévoyance.
  • Participer aux réunions de pré-affiliation et préparer les supports pour les agents.
  • Déployer les outils de suivi et organiser la diffusion du dispositif auprès des agents.
  • Accompagner les agents dans leur adhésion et leur suivi administratif.
  • Travailler avec le pôle paie pour mettre en place la participation.

Comment candidater

Postuler sur le site de l'employeur, ou envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou par courriel à la Mairie de Grasse.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Poste à temps complet, horaires réguliers.
  • Poste vacant à partir du 01/01/2027.
  • Catégorie B (profession intermédiaire).
  • Le fondement juridique indique 12 mois minimum et six ans maximum, selon la durée du projet.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.