Chargé de mission Politique de la Ville et Solidarités
Euro-Métropole de Metz · Fonction publique territoriale
Les candidatures sont closes
La date limite était le 30 octobre 2026. Ces offres proches sont encore ouvertes :
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L’offre en quelques mots
Le chargé de mission pilote la contractualisation de l'Euro-Métropole de Metz dans le cadre du Contrat de Ville, y compris l'Abattement de la Taxe Foncière sur les Propriétés Bâties. Il travaille à Metz, sous l'autorité de la Directrice de la Mission Cohésion Sociale, et coordonne les acteurs et l'évaluation.
Pouvez-vous postuler ?
Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) et aux contractuels. Cet emploi est ouvert aux personnes en situation de handicap.
- Catégorie
- Catégorie A (cadre)
- Diplôme
- Master, bac+5 · Bac+5 en management des organisations sanitaires et sociales, administration, sciences politiques, sciences sociales ou gestion de projet
- Contrat
- Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) et aux contractuels. Grades d'attaché ou attaché principal. Un contractuel peut être recruté en attendant un fonctionnaire, pour un an maximum, renouvelable dans la limite de 2 ans au total.
Le profil recherché :
- Diplôme Bac+5 en management, administration, sciences politiques, sciences sociales ou gestion de projet
- Connaître l'environnement institutionnel et territorial local
- Connaître les politiques publiques de la politique de la ville et de la solidarité
- Maîtriser la méthodologie de projet
- Maîtriser l'expression écrite et orale
- Faire preuve de qualités relationnelles et de diplomatie
Ce que vous feriez
- Piloter et animer la contractualisation dans le cadre du Contrat de Ville
- Accompagner le diagnostic et l'élaboration du plan d'actions
- Mettre en œuvre le plan d'actions avec les partenaires
- Coordonner l'intervention des acteurs des villes
- Assurer l'évaluation des actions menées
Comment candidater
Postuler sur le site de l'employeur, en utilisant le bouton de l'offre officielle sur Choisir le Service Public.
À savoir :
- Télétravail possible, selon l'offre
- Poste sans encadrement, de catégorie A
- Avantages : 25 jours de congés, 23 jours de RTT
- Prise en charge de 75 % des frais de transports en commun
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.