Vos étapes pour postuler
Chargé de formation et de recrutement
Communes · Bois-Colombes · Île-de-France · Clôture dans 15 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Les fonctionnaires titulaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne qui n'a pas réussi de concours peut être recrutée, car le grade d'entrée de catégorie C permet un recrutement direct.
Catégorie : Catégorie C (employé)
Le profil recherché :
- Être rigoureux(se), organisé(e) et respecter les délais.
- Avoir des connaissances du statut de la fonction publique, notamment en recrutement et formation.
- Être proactif(ve) et avoir des idées sur le développement des compétences.
- Avoir l'esprit d'équipe et travailler en transversalité avec les services.
- Respecter les obligations de discrétion et de confidentialité.
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 16 novembre (Clôture dans 15 jours)
Postulez sur le site de l'employeur ou envoyez votre CV et lettre de motivation par mail ou par courrier, à l'adresse indiquée dans l'offre officielle.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Catégorie C (employé).
- Poste vacant à partir du 16/11/2026.
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.