Assistant de gestion des ressources humaines
GIP - FCIP de l'académie de Versailles · Fonction publique de l'État
L’offre en quelques mots
Le poste est un emploi d'assistant ou gestionnaire RH et recrutement, à Guyancourt (78). Il est ouvert uniquement aux contractuels, en CDD d'un an, avec télétravail possible après 3 mois.
Pouvez-vous postuler ?
Le poste est ouvert uniquement aux contractuels. Les fonctionnaires ne sont pas concernés par cette offre.
- Catégorie
- Catégorie B (profession intermédiaire)
- Diplôme
- Bac à Bac+2 souhaité, de préférence Bac+2 (gestion administrative, RH ou droit appréciés)
- Expérience
- Confirmé, au moins 5 ans dans une fonction similaire en RH ou administration générale
- Contrat
- Contractuel uniquement, CDD d'1 an renouvelable, emploi permanent, 100 %
Le profil recherché :
- Maîtrise des processus RH et de la réglementation RH
- Solide maîtrise de Word, Excel et Outlook
- Qualités rédactionnelles et expression orale
- Capacité à prioriser et respecter des délais stricts
- Forte autonomie et sens de la confidentialité
- Expérience confirmée d'au moins 5 ans en gestion RH
Ce que vous feriez
- Assurer le suivi administratif des personnels, de l'arrivée au départ
- Établir des documents administratifs comme contrats et attestations
- Publier les offres d'emploi et gérer les candidatures
- Préparer l'accueil et l'intégration des nouveaux agents
- Traiter les entretiens d'évaluation et recenser les besoins de formation
- Mettre à jour les tableaux de bord et indicateurs RH
Comment candidater
Postulez par email ou sur la page carrière du GIP, en respectant la date limite. Le dossier est à adresser à la responsable du service RH.
Documents à envoyer :
- CV
- Lettre de motivation
À savoir :
- Télétravail possible après 3 mois d'ancienneté
- Souplesse horaire demandée lors des périodes de forte activité
- Avantages : prise en charge de 75 % de l'abonnement de transport, restaurant d'entreprise
- Poste vacant à partir du 07/10/2026
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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