Vos étapes pour postuler
Animateur·ice de Relais Petite Enfance
Communauté de Communes du Val de Sarthe · Pays de la Loire · Clôture dans 14 jours
Connectez-vous pour enregistrer votre avancement. Gratuit, avec votre seul e-mail. Vous pouvez lire toutes les étapes sans compte.
1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Un contractuel peut être recruté lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Grades ouverts : assistant socio-éducatif, éducateur de jeunes enfants.
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Diplôme : Éducateur de jeunes enfants, assistant de service social, infirmier puériculteur, CESF, ou autre diplôme de niveau 6 dans l'animation.
Expérience : Expérience confirmée. 2 à 3 ans auprès du public (familles, assistants maternels, enfants de 0 à 6 ans) souhaitée.
Le profil recherché :
- Diplôme de niveau 6 en petite enfance ou en animation.
- Connaissance de l'enfant, de son développement et des modes d'accueil.
- Connaissance du cadre législatif et réglementaire de la petite enfance.
- Esprit d'équipe, diplomatie et capacité de médiation.
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint).
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 15 novembre (Clôture dans 14 jours)
Postulez via le bouton « Postuler sur le site employeur » de l'offre officielle. Vous pouvez aussi envoyer votre CV et votre lettre par courrier au Président de la communauté de communes.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Télétravail possible.
- Poste vacant à partir du 1er décembre 2026.
- Avantages : CNAS, régime indemnitaire, prévoyance avec 65 % de participation de l'employeur, 75 % sur les transports en commun.
- Pour tout renseignement, le service RH répond le matin à partir du 2 novembre 2026.
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.