Agent d’administration du personnel
Action sociale · Fonction publique de l'État
L’offre en quelques mots
Vous êtes gestionnaire RH de proximité au Centre Territorial d’Action Sociale de Lyon 7e. Vous gérez le personnel administratif et social du centre, en lien avec les agents et les services RH du ministère.
Pouvez-vous postuler ?
Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap.
- Catégorie
- Catégorie C (employé)
- Diplôme
- Non indiqué
- Expérience
- Débutant accepté ; une première expérience en gestion RH de proximité est demandée
- Contrat
- Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Type et durée du contrat non indiqués
Le profil recherché :
- Une première expérience en gestion RH de proximité
- Sens de l’organisation et méthode
- Maîtrise des logiciels bureautiques
- Adaptabilité, réactivité et travail en équipe
- Confidentialité et discrétion professionnelle
- Aptitudes relationnelles et communication confirmées
Ce que vous feriez
- Réaliser la gestion de proximité du personnel (congés, maladies, accidents, frais)
- Assurer le suivi des effectifs et renseigner les tableaux de suivi
- Établir les remontées mensuelles et trimestrielles pour le SCN ASA
- Paramétrer et mettre à jour l’outil de gestion des temps
- Préparer et suivre les dossiers de recrutement et de mobilité
- Mettre en œuvre le plan de formation métier et continue
Comment candidater
Postulez par e-mail auprès de l’employeur, comme indiqué sur l’offre officielle sur Choisir le Service Public.
Documents à envoyer :
- CV (obligatoire)
À savoir :
- Télétravail possible selon la réglementation interne
- Poste situé à Lyon 7e, avenue Leclerc
- Poste vacant à partir du 1er janvier 2027
- Confidentialité RH : équipe de 4 personnes et une cheffe RH
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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