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Assistant ou assistante de gestion des ressources humaines - gestionnaire carrière et paie

Communes · Leuville-sur-Orge · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Ce poste se situe à Leuville-sur-Orge, dans la fonction publique territoriale. La personne traite les dossiers RH, la carrière, la formation et la paie, sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires titulaires du cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux peuvent postuler. À défaut, des candidats contractuels ayant les qualifications demandées peuvent postuler.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
Bac+2 (BTS ou équivalent) en gestion administrative, comptabilité, finances ou gestion des collectivités territoriales
Expérience
Expérience confirmée
Contrat
Fonctionnaires titulaires ou contractuels. Pour un contractuel, le contrat ne peut pas dépasser un an, renouvelable dans la limite de 2 ans au total.

Le profil recherché :

  • Diplôme Bac+2 en gestion administrative, comptabilité, finances ou collectivités.
  • Maîtriser Word, Excel et les logiciels RH e.sedit RH et e.sedith GF.
  • Très bonne connaissance du statut de la fonction publique territoriale.
  • Permis de conduire B et véhicule personnel, car il n'y a pas de gare.
  • Rigueur, méthode, sens de l'organisation et esprit d'équipe.

Ce que vous feriez

  • Traiter les dossiers et saisir les documents.
  • Accueillir le public par téléphone et sur place.
  • Gérer les carrières et la formation.
  • Gérer la paie.
  • Gérer le temps de travail et organiser les instances.
  • Gérer la procédure disciplinaire avec l'appui de la DRH.

Comment candidater

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation par courriel à la mairie, en suivant les consignes de l'offre officielle. Indiquez l'objet précisé dans l'offre.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Temps complet de 36h par semaine, sur 4,5 jours.
  • Temps non complet de 28h par semaine possible.
  • Télétravail non possible.
  • Prise en charge de 75% des titres de transport.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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