Adjoint au directeur des ressources humaines
Rectorat de Dijon · Fonction publique de l'État
L’offre en quelques mots
Vous aidez à piloter la politique des ressources humaines de l'académie de Dijon, au sein de l'Éducation nationale. Vous prenez en charge des dossiers transversaux et des missions ponctuelles, sous l'autorité du directeur des ressources humaines.
Pouvez-vous postuler ?
Poste réservé exclusivement aux fonctionnaires titulaires. Les contractuels ne peuvent pas postuler, selon le texte de l'offre.
- Catégorie
- Catégorie A (cadre)
- Diplôme
- Licence ou diplôme équivalent (niveau 6)
- Expérience
- Expérience professionnelle significative dans l'Éducation nationale ou la fonction publique
- Contrat
- Poste statutaire pour fonctionnaires titulaires
Le profil recherché :
- Maîtriser l'environnement professionnel et ses acteurs
- Élaborer une stratégie et une vision globale
- Conduire et piloter un projet
- Animer un travail en équipe et en réseau
- Accompagner le changement avec force de proposition
- Faire preuve d'organisation, de rigueur et de réactivité
Ce que vous feriez
- Piloter la feuille de route RH académique
- Coordonner le bilan social et le rapport social unique
- Assurer le rôle de référent pour l'égalité professionnelle
- Piloter la cellule recrutement et la marque employeur
- Piloter les procédures de rupture conventionnelle
- Piloter les élections professionnelles tous les quatre ans
Comment candidater
Postulez sur le site de l'employeur, via le lien de l'offre sur Choisir le Service Public.
Documents à envoyer :
- CV
- Lettre de motivation
À savoir :
- Catégorie A (cadre).
- Télétravail non possible.
- La page indique aussi que le poste est ouvert aux contractuels, mais le texte précise qu'il est réservé aux titulaires.
- Le poste est situé à Dijon, 2G rue général Delaborde.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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