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Responsable du service développement perspective et QVT

Communes · Le Gosier · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Le poste consiste à appuyer la directrice des ressources humaines dans la gestion prévisionnelle des emplois, la formation et la qualité de vie au travail. Il se situe au Gosier, avec un poste d'encadrement et la possibilité de faire du télétravail.

Ouvert aux contractuels Télétravail possible

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne qui n'est pas lauréate d'un concours peut être recrutée, car le poste est ouvert sur des grades de catégorie C.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
Licence, bac+3 · Formation bac+3 en droit public, ressources humaines ou expertise équivalente
Expérience
Expérience confirmée
Contrat
Fonctionnaires (titulaires) ou contractuels. Pour un contractuel : CDD de 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans.

Le profil recherché :

  • Formation bac+3 en droit public, RH ou expertise équivalente
  • Maîtrise des outils et méthodes de la GPEC
  • Connaissance approfondie des dispositifs de formation professionnelle
  • Compétences en gestion de projet
  • Bonne connaissance de la qualité de vie au travail
  • Grande capacité d'analyse et sens de l'organisation

Ce que vous feriez

  • Appuyer la directrice des ressources humaines dans ses orientations stratégiques
  • Construire et analyser les données RH pour la GPEEC
  • Déployer une gestion prévisionnelle des emplois, effectifs et compétences
  • Piloter des projets de développement, perspective et qualité de vie au travail
  • Assurer une veille législative et réglementaire
  • Travailler avec le conseiller de prévention et la cellule formation

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur, via le bouton de l'offre sur Choisir le Service Public.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Poste avec encadrement.
  • Télétravail possible.
  • Poste vacant à partir du 1er janvier 2027.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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