Assistant ressources humaines
Communes · Maromme · Fonction publique territoriale
L’offre en quelques mots
Vous travaillez dans le service des ressources humaines de la commune de Maromme, près de Rouen, sous l'autorité de la responsable RH. Le poste couvre la formation, les recrutements, les instances et les élections professionnelles de fin 2026.
Pouvez-vous postuler ?
Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Une personne sans concours de la fonction publique peut être recrutée, car le grade d'entrée de catégorie C permet un recrutement direct.
- Catégorie
- Catégorie C (employé)
- Diplôme
- Non indiqué
- Expérience
- Expérience confirmée.
- Contrat
- Fonctionnaires titulaires et contractuels. Contrat de contractuel d'un an maximum, renouvelable dans la limite de 2 ans au total.
Le profil recherché :
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale.
- Connaissance des bases de la gestion des ressources humaines.
- Maîtrise des outils informatiques et du logiciel métier.
- Rigueur, autonomie et fiabilité.
- Sens des priorités et gestion des urgences.
- Discrétion et respect de la confidentialité.
Ce que vous feriez
- Mettre en œuvre le plan de formation et suivre son budget.
- Traiter sur le plan administratif les recrutements et mobilités.
- Appuyer les instances et les élections professionnelles de fin 2026.
- Organiser les visites médicales et leur suivi administratif.
- Mettre à jour les fiches de poste et les tableaux de bord RH.
Comment candidater
Postulez sur le site de l'employeur indiqué dans l'offre. Vous pouvez aussi envoyer votre CV et votre lettre de motivation par courrier à la mairie.
Documents à envoyer :
- CV
- Lettre de motivation
- Dernier arrêté de situation administrative (si vous êtes fonctionnaire titulaire)
À savoir :
- Télétravail non possible.
- Poste de catégorie C, sans management.
- Poste vacant à partir du 15/12/2026.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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