Animateur enfance - jeunesse
Etablissements publics de coopération intercommunale · Remiencourt · Fonction publique territoriale
L’offre en quelques mots
Ce poste d'animateur enfance et jeunesse se situe à Remiencourt. Il est créé suite à l'ouverture d'un Accueil Collectif de Mineurs.
Pouvez-vous postuler ?
Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Il n'est pas nécessaire d'avoir réussi un concours, car le grade d'entrée de catégorie C permet un recrutement direct.
- Catégorie
- Catégorie C (employé)
- Diplôme
- Non indiqué
- Contrat
- Fonctionnaires (titulaires) et contractuels. Contrat de 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans. Grade d'adjoint d'animation.
Le profil recherché :
- Savoir analyser les besoins des publics accueillis.
- Savoir élaborer et suivre un budget d'activités.
- Savoir être à l'écoute et dialoguer avec les jeunes.
- Savoir adapter les activités au rythme des enfants.
- Connaître la fonction publique territoriale et les collectivités.
- Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation.
Ce que vous feriez
- Accueillir un groupe d'enfants et de jeunes.
- Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'animation et de loisirs.
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique.
- Gérer un local d'accueil et un budget.
- Animer des classes transplantées, du soutien scolaire et des activités multimédias.
Comment candidater
Candidatez sur le site de l'employeur, via le bouton prévu sur l'offre officielle.
À savoir :
- Poste vacant à partir du 1er novembre 2026.
- Catégorie C, grade d'adjoint d'animation.
- Le poste est créé suite à l'ouverture d'un Accueil Collectif de Mineurs.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
Offres proches
-
CTE de CMES Pays d'Opale · Hauts-de-FranceCatégorie B (profession intermédiaire) Télétravail possibleOuvert aux contractuels Clôture dans 29 jours
-
Mairie de Liévin · Hauts-de-FranceCatégorie C (employé)Ouvert aux contractuels Clôture dans 29 jours
-
Mairie de Laventie · Hauts-de-FranceCatégorie C (employé) CAP, BEPOuvert aux contractuels Clôture dans 29 jours
-
Mairie de Marck · Hauts-de-FranceCatégorie C (employé)Ouvert aux contractuels Clôture dans 31 jours
-
Mairie de Marck · Hauts-de-FranceCatégorie B (profession intermédiaire)Ouvert aux contractuels Clôture dans 31 jours