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Juriste à dominante RH et droit public

GIP - FCIP de l'académie de Versailles · Fonction publique de l'État

L’offre en quelques mots

Le GIP-FCIP de l'académie de Versailles recrute un juriste en CDD d'un an à Guyancourt. Le poste mêle conseil juridique, gestion des contentieux et appui aux ressources humaines.

Ouvert aux contractuels Télétravail possible

Pouvez-vous postuler ?

Emploi ouvert uniquement aux contractuels. Les fonctionnaires ne sont pas concernés par cette offre.

Catégorie
Catégorie A (cadre)
Diplôme
Licence ou diplôme équivalent (niveau 6)
Expérience
Confirmé : 5 à 10 ans minimum en droit public et/ou RH, idéalement dans le secteur public
Contrat
Contractuels uniquement. CDD d'un an, renouvelable, sur emploi permanent

Le profil recherché :

  • Maîtrise du droit public et du droit du travail
  • Connaissance des GIP et de la formation professionnelle
  • Capacité à rédiger des actes juridiques et analyser des textes
  • Expérience du contentieux administratif ou du conseil aux employeurs publics
  • Rigueur, discrétion et sens de l'organisation
  • Pédagogie et esprit d'équipe

Ce que vous feriez

  • Conseiller les managers sur le droit public et les questions RH
  • Rédiger et vérifier les actes administratifs, conventions et contrats
  • Gérer les recours et représenter le GIP devant les tribunaux administratifs
  • Participer à l'élaboration des politiques RH et des règlements intérieurs
  • Conseiller sur les marchés publics et la conformité RGPD

Comment candidater

Postulez par mail ou via la page carrière du GIP indiquée dans l'offre officielle. Le dossier doit être envoyé dans un délai d'un mois après la publication.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation
  • Derniers entretiens professionnels (obligatoires)

À savoir :

  • Un jour de télétravail possible, seulement 3 mois après le début du contrat
  • Déplacements possibles, notamment à Versailles
  • Prise en charge de 75 % des frais de transport
  • Entretiens en présentiel à Guyancourt

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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