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Director de Área de Responsabilidades

Secretaría Anticorrupción y Buen Gobierno · Coordinación General de Órganos Internos de Control

La plaza en palabras sencillas

Este puesto dirige procedimientos de responsabilidad administrativa contra servidores públicos y proveedores. Incluye revisar sanciones, recursos, conciliaciones y contrataciones públicas.

Abierta a todo público Vacantes: 1

¿Puedes postularte?

Pueden participar ciudadanos mexicanos en pleno ejercicio de sus derechos, o extranjeros cuya condición migratoria permita la función del puesto, que cumplan la escolaridad y experiencia del puesto y los requisitos legales. No pueden participar quienes tengan sentencia firme por ciertos delitos graves (contra la vida, la integridad, la libertad sexual, violencia familiar, violencia política contra las mujeres) o sean declarados deudores alimentarios morosos.

Escolaridad
Licenciatura · Con título
Carreras
Ciencias Políticas y Administración Pública, Derecho, Gobierno y Asuntos Públicos, Administración Pública
Experiencia
Mínimo 9 años
Áreas de experiencia
  • Defensa Jurídica y Procedimientos
  • Derecho y Legislación Nacionales
  • Ciencia Política
  • Administración Pública

Además:

  • Disponibilidad para viajar (requerido).
  • Evaluación de habilidades en liderazgo y negociación.
  • Examen de conocimientos generales de la Administración Pública Federal y conocimientos técnicos específicos.
Requisitos generales para todos los concursos
  • Ser ciudadano mexicano en pleno ejercicio de sus derechos, o extranjero con condición migratoria que permita la función
  • No haber sido sentenciado con pena privativa de libertad por delito doloso
  • Tener aptitud para desempeñar las funciones del servicio público
  • No pertenecer al estado eclesiástico ni ser ministro de algún culto
  • No estar inhabilitado para el servicio público ni tener otro impedimento legal o administrativo

Qué harías

  • Supervisar la admisión de Informes de Presunta Responsabilidad.
  • Dirigir procedimientos de responsabilidad administrativa por faltas graves y de particulares.
  • Supervisar recursos de inconformidad, revocación y revisión.
  • Dirigir conciliaciones en materia de adquisiciones, arrendamientos, servicios y obras públicas.
  • Supervisar procedimientos de sanción a personas físicas y morales en contrataciones públicas.
  • Supervisar el registro de sanciones en el Directorio de Proveedores y Contratistas Sancionados.

Cómo es el concurso

Etapas:

  • Publicación del concurso: 28 de octubre de 2026
  • Registro de candidatos y revisión curricular: del 28 de octubre al 11 de noviembre de 2026
  • Exámenes de conocimientos, evaluación de habilidades, revisión documental, evaluación de la experiencia y valoración del mérito, entrevista por el Comité Técnico de Selección y determinación: del 12 de noviembre de 2026 al 25 de enero de 2027

Calificación mínima: Para ser finalista se necesitan al menos 70 puntos en el Sistema de Puntuación General. En el examen de conocimientos técnicos la calificación mínima aprobatoria es 80 de 100.

Documentos que te pedirán:

  • Carta de aceptación firmada
  • Documento de bienvenida de Trabajaen con tu folio
  • Identificación oficial vigente con foto y firma: credencial para votar vigente o pasaporte vigente
  • Acta de nacimiento y/o documento migratorio
  • Documento que acredite el nivel de estudios (título y cédula profesional registrados en la SEP, carta de pasante o certificado, según el caso)
  • Currículum vitae actualizado, de máximo 4 cuartillas, en el formato de la Secretaría
  • Escrito bajo protesta de decir verdad, firmado
  • Cédula de Identificación Fiscal (RFC)
  • CURP
  • Constancias que comprueben tu experiencia laboral, con fecha de inicio y fin de cada empleo
  • Constancias que comprueben tu mérito, si quieres que se valoren

Importante:

  • La credencial para votar que no esté vigente no se acepta como identificación.
  • No se aceptan constancias de trámite de título o de examen profesional en lugar del título o cédula.
  • Las fechas y lugares de las etapas pueden cambiar; el aviso llega por el centro de mensajes de Trabajaen.
  • Los candidatos con 70 puntos o más que no ganen pueden entrar a la reserva de candidatos por un año.

Escribimos este resumen de forma automática a partir de la convocatoria oficial. Lo único que vale es la convocatoria publicada en el Diario Oficial de la Federación: léela antes de registrarte.

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