Responsable ressources humaines
Etablissement Public Départemental pour Adultes Handicapés MOSELL'A · Fonction publique hospitalière
L’offre en quelques mots
Vous déployez la politique ressources humaines de l'établissement, sous la responsabilité du Directeur. Le poste est à Marly (Moselle), en présentiel, avec une équipe de deux personnes.
Pouvez-vous postuler ?
Les fonctionnaires (titulaires) et les contractuels peuvent postuler. Le poste est de catégorie A avec encadrement.
- Catégorie
- Catégorie A (cadre)
- Diplôme
- Master dans le domaine RH ou juridique
- Expérience
- Expérience confirmée
- Contrat
- Fonctionnaires (titulaires) et contractuels. Type et durée du contrat non indiqués.
Le profil recherché :
- Master (bac+5) dans le domaine RH ou juridique, ou expérience similaire.
- Autonomie, sens de l'initiative et capacité d'organisation.
- Aisance relationnelle, écoute et conseil.
- Rigueur dans la gestion des dossiers.
- Maîtrise du statut de la fonction publique, de la paie et de la carrière, appréciée.
- Construire, suivre et analyser des tableaux de bord.
Ce que vous feriez
- Piloter le recrutement, de l'analyse des besoins à l'intégration.
- Gérer les carrières des fonctionnaires et des contractuels.
- Superviser la paie et suivre le budget de la masse salariale.
- Piloter la qualité de vie au travail et la santé au travail.
- Gérer les relations sociales et organiser les élections professionnelles.
- Superviser le plan de formation et les entretiens professionnels annuels.
Comment candidater
Postulez par courriel auprès du directeur de l'établissement, ou par courrier à l'adresse indiquée dans l'offre officielle.
Documents à envoyer :
- CV
- Lettre de motivation (obligatoire)
À savoir :
- Temps complet, travail en présentiel. Télétravail non renseigné.
- Avantages : prise en charge du transport quotidien et RTT.
- Poste vacant à partir du 1er septembre 2026.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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