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Responsable du pôle bâtiments

Commune de Coudoux · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Le poste consiste à gérer le patrimoine bâti et l'éclairage public de la commune de Coudoux, dans les Bouches-du-Rhône. La personne encadre une équipe de 2 agents et participe à la coordination du service, qui compte 8 agents.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires (titulaires) et les contractuels peuvent postuler. Le poste est ouvert sur les grades de technicien, technicien principal de 2e classe et technicien principal de 1re classe.

Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Diplôme
Non indiqué · Formation en lien avec le BTP, la maintenance des bâtiments, l'électricité, la sécurité ERP ou la gestion du patrimoine
Expérience
Niveau confirmé. Expérience dans un poste similaire appréciée.
Contrat
Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) et aux contractuels. Pour un contractuel : CDD de 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans.

Le profil recherché :

  • Formation en BTP, maintenance des bâtiments, électricité, sécurité ERP ou gestion du patrimoine.
  • Maîtriser les règles techniques et réglementaires de l'entretien des bâtiments.
  • Connaître les règles de la commande publique et des collectivités territoriales.
  • Savoir gérer une équipe.
  • Habilitation électrique et AIPR appréciées.
  • Maîtriser les outils informatiques de bureau et les logiciels de gestion.

Ce que vous feriez

  • Manager l'équipe du pôle bâtiments, composée de 2 agents.
  • Surveiller l'état du patrimoine bâti et programmer les interventions de maintenance.
  • Organiser, planifier et suivre les travaux en régie.
  • Gérer les contrats d'entretien et de maintenance des équipements.
  • Assurer la responsabilité de la maintenance de l'éclairage public.
  • Veiller à la sécurité des chantiers et des établissements recevant du public.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur, accessible depuis l'offre officielle sur Choisir le Service Public.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Poste de management.
  • Pas de télétravail.
  • Poste vacant à partir du 1er décembre 2026.
  • Catégorie B (profession intermédiaire).

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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