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Responsable de l'unité comptabilité et prestations RH

Etablissements publics de coopération intercommunale · La Rochelle · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Ce poste consiste à encadrer l'unité comptabilité et prestations RH du service budget, paie et SIRH, à La Rochelle. La personne dirige l'équipe, pilote la paie et les déclarations sociales, et suit le budget des dépenses de personnel.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Un contractuel ne peut être recruté que si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti.

Catégorie
Catégorie A (cadre)
Diplôme
Licence, bac+3 · Diplôme de niveau bac+3
Expérience
6 ans minimum sur un poste similaire
Contrat
Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) et aux contractuels. Contrat possible de 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans. Grade d'attaché.

Le profil recherché :

  • Diplôme bac+3 et 6 ans d'expérience sur un poste similaire.
  • Connaître le statut de la fonction publique territoriale et la réglementation de la paie.
  • Maîtriser l'exécution et la validation de la paie.
  • Maîtriser les logiciels RH et les logiciels des finances.
  • Savoir encadrer et gérer une équipe.
  • Savoir concevoir des tableaux de bord et d'analyses.

Ce que vous feriez

  • Manager l'équipe de l'unité comptabilité et prestations RH.
  • Organiser et suivre l'exécution de la paie et les déclarations aux organismes sociaux.
  • Gérer la déclaration sociale nominative (DSN).
  • Préparer et analyser la gestion budgétaire des dépenses de personnel.
  • Réaliser des études et des tableaux de bord.
  • Gérer les indemnités de fonction des élus.

Comment candidater

Postulez via le lien de candidature de l'offre sur Choisir le Service Public, qui vous renvoie au site de l'employeur.

À savoir :

  • Poste à temps complet : 38h35 par semaine, 29 jours de congés et 17 jours de RTT.
  • Contraintes lors de la paie mensuelle et de la préparation budgétaire en septembre et octobre.
  • Rémunération selon l'ancienneté, avec une prime annuelle de fin d'année.
  • Participation à une complémentaire santé et au trajet domicile-travail.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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