Vos étapes pour postuler
Rédacteur ressources humaines - conditions de vie au travail
DIRCOFI IDF · Île-de-France · Clôture dans 15 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Pour les fonctionnaires, un grade équivalent à attaché est attendu. Les non-fonctionnaires sont recrutés sur un CDD de 3 ans.
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Diplôme : Licence ou diplôme équivalent (niveau 6), spécialité ressources humaines, gestion du personnel ou gestion de l'emploi
Expérience : Débutant accepté
Le profil recherché :
- Réactivité et disponibilité.
- Grandes qualités relationnelles.
- Grande discrétion et devoir de réserve.
- Qualités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Sens de l'anticipation.
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 16 novembre (Clôture dans 15 jours)
Postuler sur le site de l'employeur, en passant par le lien présent sur l'offre officielle.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Télétravail possible.
- Poste à choix : durée minimale de séjour de 3 ans.
- Une candidature d'un cadre ayant obtenu un poste dans le dernier mouvement n'est pas recevable.
- Une connaissance et une expérience en prévention des risques seraient un plus.
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.