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Infirmier(ère) en crèche

Commune de Barberaz · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

La commune de Barberaz recherche un infirmier ou une infirmière pour sa crèche municipale. Le poste demande un suivi de la santé des enfants et un rôle de référent santé et accueil inclusif.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires (titulaires) et les contractuels peuvent postuler. Le poste est ouvert sur les grades d'infirmier en soins généraux et d'infirmier en soins généraux hors classe.

Catégorie
Catégorie A (cadre)
Diplôme
Licence, bac+3 · Diplôme d'État d'infirmier
Expérience
Expérience confirmée, en crèche appréciée
Contrat
Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) et aux contractuels. Pour un contractuel : contrat de 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans, sur un poste à temps non complet (moins de 50 %).

Le profil recherché :

  • Diplôme d'État d'infirmier exigé
  • Expérience en crèche appréciée
  • Patience, douceur et sens de l'écoute
  • Esprit d'équipe et sens des responsabilités
  • Ponctualité, disponibilité et capacité d'adaptation

Ce que vous feriez

  • Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis
  • Organiser la surveillance médicale des enfants et la gestion de la pharmacie
  • Rédiger et faire appliquer les protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité
  • Mettre en place les projets d'accueil individualisé (PAI) avec le médecin
  • Alerter les parents et les services compétents en cas de signes d'alerte

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur, ou envoyez votre CV et votre lettre de motivation par courrier ou par email à la commune.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Télétravail non possible.
  • Jury prévu le 19/11/2026.
  • Poste vacant à partir du 23/11/2026.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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