Gestionnaire RH - Thonon Agglomération
Thonon Agglomération · Fonction publique territoriale
L’offre en quelques mots
Vous gérez les dossiers RH des agents, de l'arrivée jusqu'au départ, à Ballaison. Le poste inclut la paie jusqu'au mandatement et le suivi du temps et des absences.
Pouvez-vous postuler ?
Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Le poste est ouvert sur des grades de catégorie C (adjoint administratif, rédacteur) sans concours.
- Catégorie
- Catégorie C (employé)
- Diplôme
- Non indiqué · Diplôme en ressources humaines
- Expérience
- Expérience confirmée, avec une expérience significative de la paie et du statut de la fonction publique
- Contrat
- Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) et aux contractuels. Contrat de trois ans maximum, renouvelable dans la limite de six ans, si aucun fonctionnaire ne postule
Le profil recherché :
- Diplôme en ressources humaines
- Expérience significative de la paie et du statut de la fonction publique
- Sens de la rigueur et de la coordination
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité
- Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
Ce que vous feriez
- Gérer les actes liés à la carrière des agents
- Établir les contrats, arrêtés et dossiers des agents
- Préparer et saisir les données de paie des agents et élus
- Assurer le suivi des accidents de travail et absences
- Suivre la veille réglementaire RH et l'outil de gestion du temps
Comment candidater
Postulez sur le site de l'employeur, à partir de l'offre publiée sur Choisir le Service Public.
Documents à envoyer :
- CV
- Lettre de motivation
À savoir :
- Télétravail possible
- Poste non encadrant
- Poste vacant à partir du 1er janvier 2027
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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