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Vos étapes pour postuler

Gestionnaire RH
Communes · Haute-Goulaine · Pays de la Loire · Clôture aujourd’hui

  1. 1 Vérifiez les conditions
  2. 2 CV et lettre de motivation
  3. 3 Candidatez
  4. 4 Entretien et réponse

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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Un contractuel peut être recruté si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Aucun concours n'est requis pour ces grades de catégorie C.

Ouvert aux contractuels

Catégorie : Catégorie C (employé)

Expérience : Niveau confirmé ; expérience dans un poste similaire souhaitée.

Le profil recherché :

  • Expérience dans un poste similaire souhaitée.
  • Connaissance du statut de la fonction publique territoriale et de la rémunération.
  • Connaissance des fondamentaux de la gestion RH.
  • Discrétion et respect de la confidentialité.
  • Rigueur, sens de l'organisation et autonomie.
  • Qualités relationnelles : écoute, diplomatie, pédagogie.
2 CV et lettre de motivation

Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.

3 Candidatez

Date limite : 31 octobre (Clôture aujourd’hui)

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation par email aux adresses RH de la commune, à l'attention de la maire. Vous pouvez aussi postuler sur le site de l'employeur indiqué dans l'offre.

Voir l’offre officielle et postuler ↗
4 Entretien et réponse

Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.

À savoir :

  • Télétravail possible.
  • Poste vacant à partir du 1er décembre 2026.
  • Grades d'adjoint administratif, catégorie C.

Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.