Vos étapes pour postuler
Gestionnaire RH et comptable
Communes · Pujaut · Occitanie · Clôture dans 40 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) et aux contractuels. Une personne qui n'est pas lauréate d'un concours peut être recrutée, car un grade d'entrée de catégorie C permet un recrutement direct.
Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
Expérience : Confirmé, expérience obligatoire sur un poste similaire dans un service RH de la FPT
Le profil recherché :
- Expérience obligatoire sur un poste similaire dans la fonction publique territoriale
- Bonne connaissance des démarches et procédures RH
- Notions approfondies sur l'établissement de la paye
- Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel)
- Rigueur, discrétion et respect de la confidentialité
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 11 décembre (Clôture dans 40 jours)
Postuler sur le site de l'employeur, via le bouton de l'offre sur Choisir le Service Public. Envoyer aussi les documents demandés à la mairie au plus tôt.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Poste partagé : 2/3 RH, 1/3 comptabilité et archives
- Semaine de 4,5 jours, du lundi au vendredi à 12h30
- Pas de télétravail possible
- Catégorie B, poste non managérial
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.