Vos étapes pour postuler
Gestionnaire ressources humaines, section corps communs de catégorie C (RH6)
Direction de l'administration pénitentiaire - Administration Centrale · Île-de-France · pas de date limite
Connectez-vous pour enregistrer votre avancement. Gratuit, avec votre seul e-mail. Vous pouvez lire toutes les étapes sans compte.
1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Les fonctionnaires titulaires et les contractuels peuvent postuler.
Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
Expérience : Non renseignée. Une première expérience en ressources humaines serait appréciée.
Le profil recherché :
- Maîtriser les outils informatiques.
- Avoir des notions des règles statutaires de la fonction publique.
- Bien comprendre les procédures réglementaires.
- Sens du contact et discrétion.
- Sens de l'organisation et rigueur.
- Savoir travailler en équipe et en transversalité.
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Pas de date limite indiquée : l’offre peut être retirée à tout moment, ne tardez pas.
Postulez sur la page de l'offre officielle sur Choisir le Service Public. Les contacts du service sont indiqués dans l'offre.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Poste soumis à un entretien.
- Télétravail possible.
- Poste vacant à partir du 1er mars 2027.
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.