Vos étapes pour postuler
Gestionnaire ressources humaines
Communes · La Bresse · Grand Est · Clôture dans 9 jours
Connectez-vous pour enregistrer votre avancement. Gratuit, avec votre seul e-mail. Vous pouvez lire toutes les étapes sans compte.
1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels. Une personne sans concours peut être recrutée, car le grade d'entrée de catégorie C permet un recrutement direct.
Catégorie : Catégorie C (employé)
Le profil recherché :
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale, ou solide expérience RH
- Connaissances en droit public
- Bonnes qualités rédactionnelles
- Sens de l'organisation, rigueur et discrétion
- Capacité à hiérarchiser les priorités
- Esprit d'équipe
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 10 novembre (Clôture dans 9 jours)
Postuler sur le site de l'employeur indiqué dans l'offre. Le dossier (CV et lettre de motivation) est à adresser au Maire de La Bresse.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Télétravail possible
- Poste vacant à partir du 1er décembre 2026
- Poste mutualisé entre la commune et le CCAS
- Grades ouverts : adjoint administratif ou rédacteur, de différents niveaux
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.