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Gestionnaire ressources humaines, carrières et rémunérations

Prefecture des Hautes-Pyrénées · Fonction publique de l'État

L’offre en quelques mots

Vous assurez le suivi administratif des agents du ministère de l'Intérieur au SGCD des Hautes-Pyrénées. Le poste est en catégorie B et le télétravail est possible.

Ouvert aux contractuels Télétravail possible

Pouvez-vous postuler ?

Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. La candidature doit être déposée sur le site de l'employeur.

Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Diplôme
Non indiqué
Expérience
Niveau confirmé ; expérience RH appréciée
Contrat
Titulaires (fonctionnaires) et contractuels ; type de contrat et durée non précisés

Le profil recherché :

  • Une expérience en ressources humaines serait appréciable.
  • Maîtriser l'informatique et la bureautique.
  • Savoir appliquer la réglementation.
  • Savoir s'organiser et analyser.
  • Savoir travailler en équipe et s'adapter.
  • Savoir communiquer et accueillir.

Ce que vous feriez

  • Gérer les dossiers administratifs des agents.
  • Suivre les crédits de rémunération et les effectifs dans OPTMATE.
  • Gérer les éléments variables pour la paie.
  • Délivrer les cartes agents du ministère de l'Intérieur.
  • Instruire et suivre les dossiers des contractuels et des volontaires du service civique.
  • Assurer la suppléance des gestionnaires RH en leur absence.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur, la candidature n'est pas recevable ailleurs. Remplissez le formulaire de mobilité, faites-le signer, puis joignez-le à votre dossier.

Documents à envoyer :

  • CV et lettre de motivation
  • Formulaire de mobilité 2025 totalement signé

À savoir :

  • Télétravail possible.
  • Polyvalence demandée pour assurer la continuité du service.
  • Poste vacant à partir du 1er janvier 2027.
  • Groupe RIFSEEP 2, catégorie B.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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