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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici

Les fonctionnaires (titulaires) et les contractuels peuvent postuler. Le poste est de catégorie C.

Ouvert aux contractuels

Catégorie : Catégorie C (employé)

Le profil recherché :

  • Maîtrise de l'informatique et de la bureautique
  • Maîtrise des compétences budgétaires et comptables
  • Maîtrise de l'environnement professionnel et de la rédaction
  • Sens du travail en équipe et des relations humaines
  • Capacité à analyser, faire la synthèse et s'adapter
  • Expression orale pratique
2 CV et lettre de motivation

Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.

3 Candidatez

Date limite : 31 décembre (Clôture dans 60 jours)

Postulez sur le site de l'employeur avec le formulaire unique de demande de mobilité ou de recrutement. Le secrétariat de la DRH peut répondre à vos questions.

Voir l’offre officielle et postuler ↗
4 Entretien et réponse

Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.

À savoir :

  • Télétravail possible.
  • Poste vacant à partir du 25/08/2026.
  • Poste demandant de la discrétion et de la polyvalence.
  • Groupe RIFSEEP 1.

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