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Gestionnaire paie et déclarations sociales

CCAS de Toulon · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Vous gérez la paie, les déclarations sociales et les simulations de salaire au service des ressources humaines du CCAS de Toulon. Le poste est ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels, et il est compatible avec le télétravail.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne sans concours peut être recrutée, car le grade d'adjoint administratif est un grade d'entrée de catégorie C.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
Baccalauréat · Niveau bac minimum
Expérience
Expérience confirmée dans un poste similaire
Contrat
Fonctionnaires (titulaires) et contractuels. Pour les contractuels : contrat d'une durée maximale de 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans au total. Grade : adjoint administratif (catégorie C).

Le profil recherché :

  • Connaissance du statut de la fonction publique territoriale.
  • Maîtrise de la réglementation de la paie et des déclarations sociales.
  • Connaissance des cotisations sociales (CNRACL, IRCANTEC, URSSAF).
  • Maîtrise de Word, Excel et d'un logiciel de paie (CIRIL RH ou équivalent).
  • Rigueur pour respecter les délais et traiter les données sans erreur.
  • Sens du service public, discrétion et bonnes qualités relationnelles.

Ce que vous feriez

  • Gérer les rémunérations sur les plans administratif et technique.
  • Préparer et suivre les déclarations sociales.
  • Réaliser des simulations salariales.
  • Détecter et corriger les anomalies dans la paie et les déclarations.
  • Respecter les obligations légales et les échéances réglementaires.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur depuis la page officielle de l'offre. Vous pouvez aussi envoyer votre dossier par courrier ou par email au service des ressources humaines du CCAS.

Documents à envoyer :

  • Lettre de motivation
  • CV
  • Dernier entretien professionnel
  • Dernière situation professionnelle

À savoir :

  • Télétravail possible.
  • Poste vacant à partir du 1er janvier 2027.
  • Disponibilité demandée, avec prévision annuelle des absences programmables.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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