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Gestionnaire infrastructures et HSCT

Établissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi (EPIDE) · Fonction publique de l'État

L’offre en quelques mots

Vous assurez la sécurité des personnes et contrôlez l'entretien des bâtiments au sein du service des moyens généraux, à Cambrai. Le poste est un CDI de droit public, ouvert aux contractuels et aux fonctionnaires par détachement.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Ouvert aux fonctionnaires (par détachement) et aux contractuels. Les anciens militaires sont mentionnés comme profil compatible.

Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Diplôme
Bac+2 (BTS, BUT, DUT) · BTS bâtiment et travaux publics, BUT génie civil ou construction durable, BUT métiers de la transition et de l'efficacité énergétiques, ou licence professionnelle BTP ou génie civil.
Expérience
Minimum 3 ans d'expérience dans le domaine.
Contrat
Titulaires (fonctionnaires par détachement) et contractuels. Contrat en CDI de droit public.

Le profil recherché :

  • Au moins 3 ans d'expérience dans le domaine.
  • Diplôme en bâtiment ou génie civil (BTS, BUT ou licence professionnelle).
  • Connaissance des règles de sécurité, de sécurité incendie et d'hygiène.
  • Capacité à s'organiser, à prioriser et à travailler en autonomie.
  • Permis B et habilitation électrique BS indispensables.

Ce que vous feriez

  • Contrôler la viabilité de la structure et l'intégrité des installations techniques.
  • Rédiger le descriptif technique des travaux et suivre les marchés publics.
  • Organiser et diriger les travaux d'entretien et de rénovation.
  • Rédiger et mettre à jour la documentation de sécurité, dont le DUER et le registre incendie.
  • Organiser la commission locale hygiène et sécurité (CLHS) et suivre ses décisions.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur, en passant par l'offre officielle sur Choisir le Service Public.

À savoir :

  • Travail à temps plein, 39 h par semaine, du lundi au vendredi.
  • Permis B demandé ; déplacements occasionnels.
  • Remboursement de 75 % des transports en commun et prime individuelle jusqu'à 10 % du salaire annuel.
  • Poste vacant à partir du 1er juillet 2026. Le titulaire est aussi assistant de prévention.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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