Vos étapes pour postuler
Gestionnaire des ressources humaines
Direction générale de la sécurité intérieure · Île-de-France · Clôture dans 60 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) par mobilité ou détachement, et aux contractuels. La nationalité française est requise.
Catégorie : Catégorie C (employé)
Le profil recherché :
- Maîtriser l'informatique et la bureautique (requis)
- Savoir s'organiser (requis)
- Avoir le sens des relations humaines (requis)
- Savoir accueillir (requis)
- Savoir travailler en équipe
- Faire preuve de discrétion, de rigueur et de polyvalence
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 31 décembre (Clôture dans 60 jours)
Candidatez uniquement sur la plateforme MOBMI du ministère de l'Intérieur, indiquée sur l'offre. Les candidatures envoyées par email ne sont pas traitées.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Habilitation « Très secret » obligatoire avant la prise de fonction
- Pas de télétravail possible
- Régime horaire de 40h30 avec 54 jours de repos
- Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.