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Vos étapes pour postuler

Gestionnaire carrières et rémunérations
Mairie de Houilles · Île-de-France · Clôture demain

  1. 1 Vérifiez les conditions
  2. 2 CV et lettre de motivation
  3. 3 Candidatez
  4. 4 Entretien et réponse

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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici

Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Une personne qui n'a pas réussi de concours de la fonction publique peut être recrutée, car un des grades ouverts est un grade d'entrée de catégorie C.

Ouvert aux contractuels

Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)

Diplôme : Bac à bac+2 en RH, spécialisation paie

Le profil recherché :

  • Bac à bac+2 en RH, spécialisation paie.
  • Connaissance du statut de la fonction publique.
  • Connaissance de la paie dans le secteur public.
  • Maîtrise de la bureautique, idéalement du logiciel Ciril.
  • Rigueur, discrétion et autonomie.
  • Capacités relationnelles et rédactionnelles.
2 CV et lettre de motivation

Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.

3 Candidatez

Date limite : 3 novembre (Clôture demain)

Postulez sur le site de l'employeur ou envoyez votre CV et votre lettre de motivation à la mairie, par courrier ou par email, selon les indications de l'offre.

Voir l’offre officielle et postuler ↗
4 Entretien et réponse

Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.

À savoir :

  • Poste de catégorie B.
  • Poste vacant à partir du 3 novembre 2026.
  • Grades ouverts : adjoint administratif, adjoint administratif principal de 2e et 1re classe, rédacteur.

Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.