Gestionnaire carrière et paie
Mairie de Charenton-le-Pont · Fonction publique territoriale
L’offre en quelques mots
Vous gérez la carrière, la paie et les absences d'un portefeuille d'agents à la Mairie de Charenton-le-Pont. Le poste est de catégorie B, sans management, et le télétravail est possible.
Pouvez-vous postuler ?
Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Le poste est ouvert sur le grade de rédacteur. Les travailleurs handicapés reconnus peuvent aussi être recrutés par voie contractuelle.
- Catégorie
- Catégorie B (profession intermédiaire)
- Diplôme
- Baccalauréat ou BAC + 2
- Expérience
- Expérience confirmée
- Contrat
- Emploi ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Type et durée du contrat non indiqués.
Le profil recherché :
- Connaître le statut de la fonction publique territoriale.
- Maîtriser le logiciel spécialisé CIRIL et les outils bureautiques.
- Faire preuve d'organisation et de rigueur.
- Être discret, confidentiel et courtois.
- Aimer travailler en équipe et être polyvalent.
Ce que vous feriez
- Gérer la carrière et la paie d'un portefeuille d'agents.
- Établir les actes de gestion, comme les arrêtés et les contrats.
- Saisir les éléments de paie et faire un premier contrôle.
- Suivre les congés, les absences et les indemnités journalières.
- Accueillir, informer et conseiller les agents et les services.
Comment candidater
Postulez sur le site de l'employeur, indiqué sur l'offre. Vous pouvez aussi envoyer votre CV et votre lettre de motivation par courrier à la Mairie.
Documents à envoyer :
- CV
- Lettre de motivation
À savoir :
- Télétravail possible.
- Poste vacant à partir du 1er janvier 2027.
- Horaires en journée et contact avec le public.
- Catégorie B, sans management.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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