Vos étapes pour postuler
Gestionnaire carrière et paie
Conseil départemental de la Moselle · Grand Est · Clôture dans 13 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne non lauréate d'un concours peut être recrutée directement, car le poste est ouvert sur des grades de catégorie C.
Catégorie : Catégorie C (employé)
Diplôme : Bac+2 ou Bac+3
Expérience : Une première expérience sur un poste similaire
Le profil recherché :
- Diplôme Bac+2 ou Bac+3 avec une première expérience sur un poste similaire.
- Appliquer la réglementation et les procédures RH.
- Être très rigoureux, méthodique et polyvalent.
- Maîtriser Word, Excel et la rédaction de courriers et de notes.
- Savoir identifier les priorités et travailler en équipe.
- Savoir organiser son travail de manière autonome.
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 14 novembre (Clôture dans 13 jours)
Postulez sur le site de l'employeur, en utilisant le bouton « Postuler sur le site employeur » de l'offre officielle.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Télétravail possible, selon la réglementation interne.
- Le poste est vacant à partir du 16/11/2026.
- Rémunération statutaire selon le statut, le profil et l'expérience.
- Mutuelle, CNAS et 25 jours de congés annuels avec 23 jours de RTT.
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.