Vos étapes pour postuler
Formateur·rice en analyse stratégique et parcours d'intégration des nouveaux arrivants
Direction générale de la sécurité intérieure · Île-de-France · Clôture dans 60 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) et aux contractuels. La nationalité française est requise.
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Le profil recherché :
- Compétences en analyse et esprit de synthèse
- Capacité à travailler en équipe
- Savoir gérer un projet
- Bon relationnel et capacité à s'adapter
- Expression orale et communication claires
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 31 décembre (Clôture dans 60 jours)
Déposez votre candidature uniquement sur la plateforme dédiée du ministère de l'Intérieur, indiquée dans l'offre officielle. Les candidatures envoyées par e-mail ne sont pas traitées.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Habilitation « Très secret » obligatoire avant la prise de fonction
- Régime horaire de 40h30 avec 54 jours de repos
- Télétravail non possible
- Durée attendue sur le poste : 3 ans
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.