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Vos étapes pour postuler

Formateur référent
Direction de l'administration pénitentiaire - Mission de l'Outre-Mer · Île-de-France · pas de date limite

  1. 1 Vérifiez les conditions
  2. 2 CV et lettre de motivation
  3. 3 Candidatez
  4. 4 Entretien et réponse

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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici

Les fonctionnaires de catégorie B et les contractuels en CDI de droit public peuvent postuler. Le poste est profilé.

Ouvert aux contractuels

Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)

Expérience : Expériences professionnelles antérieures souhaitées (durée non précisée)

Le profil recherché :

  • Connaissance du fonctionnement de l'administration pénitentiaire
  • Connaissance des règles RH et du statut de la fonction publique
  • Maîtrise de Word, Excel et des applicatifs RH
  • Capacités d'analyse et de synthèse
  • Gestion d'équipe et aptitude à encadrer
  • Discrétion et qualités rédactionnelles
2 CV et lettre de motivation

Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.

3 Candidatez

Pas de date limite indiquée : l’offre peut être retirée à tout moment, ne tardez pas.

Postuler par e-mail, comme indiqué sur l'offre officielle sur Choisir le Service Public. Le CV et la lettre de motivation sont obligatoires.

Voir l’offre officielle et postuler ↗
4 Entretien et réponse

Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.

À savoir :

  • Télétravail possible
  • Le poste est soumis au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire
  • Prise de poste prévue le 1er septembre 2026

Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.