Expert·e d'évaluation des politiques pénitentiaires
Direction de l'administration pénitentiaire - Administration Centrale · Fonction publique de l'État
L’offre en quelques mots
Ce poste consiste à évaluer les politiques pénitentiaires au sein du bureau de la donnée, de la recherche et de l'évaluation, à Paris. Le poste est nouveau et une partie du travail peut se faire en télétravail.
Pouvez-vous postuler ?
Ouvert aux titulaires de la fonction publique et aux contractuels. Le poste est de catégorie A.
- Catégorie
- Catégorie A (cadre)
- Diplôme
- Non indiqué
- Contrat
- Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Catégorie A (cadre).
Le profil recherché :
- Maîtriser les techniques d'évaluation quantitative et leur mise en œuvre.
- Connaître un langage de programmation (R, SAS, Python, SQL).
- Avoir des connaissances en méthodes statistiques et data science.
- Faire preuve de capacité d'analyse et de synthèse.
- Savoir communiquer et travailler en équipe.
Ce que vous feriez
- Mettre en place des méthodes d'évaluation quantitative.
- Construire les tables de données nécessaires aux évaluations.
- Apporter une expertise sur des projets d'évaluation.
- Superviser les appariements entre sources de données internes et externes.
- Poursuivre les projets déjà lancés avec le chef de mission.
Comment candidater
Postuler directement sur la page de l'offre du site Choisir le Service Public. Un entretien est prévu.
À savoir :
- Télétravail possible, avec une présence régulière nécessaire à Paris.
- Poste soumis à un entretien.
- Groupe RIFSEEP 4.
- Possibilité d'être mobilisé ponctuellement sur d'autres missions.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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