Vos étapes pour postuler
Directeur pénitentiaire d'insertion et de probation (DPIP)
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP RENNES · Normandie · pas de date limite
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Les fonctionnaires titulaires et les contractuels peuvent postuler. Le poste est en catégorie A (cadre).
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Diplôme : Bac +2 ; spécialisation en ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi, secrétariat ou bureautique
Expérience : Expérience confirmée
Le profil recherché :
- Connaissance de la justice et de l'administration pénitentiaire
- Capacité à motiver et à communiquer
- Aptitude à faire le lien entre les différents acteurs
- Maîtrise des techniques et outils de management
- Autonomie, discrétion et rigueur
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Pas de date limite indiquée : l’offre peut être retirée à tout moment, ne tardez pas.
Postulez par email auprès de l'employeur, en envoyant votre CV et votre lettre de motivation. Ces deux documents sont obligatoires.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Télétravail possible
- Poste de management avec encadrement d'équipe
- Formation possible à la prise de poste
- Soumis au statut spécial des fonctionnaires de l'administration pénitentiaire
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.